Відкриті тренінги та семінари в Дніпрі та Україні

Компанія: Коновалова Инна, Коновалов Владимир

Місто: Днепр (Днепропетровск)

Целевая аудитория

Два раза в год проводится открытая Школа Бизнес-Тренеров для всех желающих, кто хочет получить востребованную на рынке и хорошо оплачиваемую профессию бизнес-тренера!

Сотрудничаем с компаниями, которые хотят подготовить для себя внутренних тренеров.

Цель мероприятия

Школа Бизнес-Тренеров Коноваловых существует с 2007 года. За 10 лет проведено 19 открытых Школ и около 11 корпоративного формата.

Школа разработанна для "новичков" и практикующих тренеров, которые хотят повысить свою квалификацию.

Наши клиенты- такие крупные компании как: Корпорация ДТЭК, ПАО «ЕВРАЗ»,  ДнепрОблЭнерго, и другие.

Программа

!!! Школу можно пройти полностью или выбрать интересующие вас сессии и пройти их отдельно! 

Сессия 1: Тренинг под микроскопом.

1. Организационная модель тренинга. Временные и пространственные требования. Психогеография

2. Что такое бизнес-тренинг. Основные цели бизнес-тренинга. Отличие бизнес-тренингов от тренингов лич-ностного роста и от тренингов общения. Виды бизнес-тренингов.

3. Специфика обучения взрослых людей. Цикл Колба.

4. Структура проведения бизнес-тренинга.

5. Методы бизнес-тренинга:

  • Приветствие участников, начало тренинга, установление правил тренинга. 
  • Техники работы с ожиданиями и запросами участников.
  • Фасилитация.
  • Модерация.
  • Мозговой штурм.
  • Мини-лекция как метод бизнес-тренинга.
  • Деловые игры. Упражнения, деловые игры, ролевые игры, имитации, кейсы, метафорические деловые игры. Составление деловых игр. Правила проведения. Анализ поведения участников в ролевых играх.
  • Групповая дискуссия.
  • Видеоанализ.
  • Разминки.
  • Процедуры завершения тренинга.

6. Навыки и умения тренера:

  • Основы ораторского мастерства.
  • Приемы и методы риторики.
  • Манера тренера держаться: поза, жесты, перемещение в пространстве.

Сессия 2: Волшебство тренинга.

1. Индивидуальный стиль работы тренера. Типы ролевого поведения тренера.

2. Харизма тренера.

3. Эмоциональный интеллект тренера, влияние EI на эффективность обучения. Личные компетенции тренера.

4. Эмоциональный интеллект команды. Вклад команды в результат тренинга.

5. Типы и роли участников тренинга.

6. Как почувствовать состояние группы и отдельных участников.

7. Экспресс-диагностика участников тренинга:

  • Зачем нужна экспресс-диагностика участников.
  • Виды экспресс-диагностики.
  • Как проводить.
  • Как запоминать.

8. Понятие групповой динамики.

9. Внутригрупповые эффекты и законы. Методы и приемы управления групповой динамикой.

10. Обратная связь в тренинге. Как давать и получать обратную связь.

11. Метод «черных и белых шаров».

12. 4этапа групповой динамики и поведение тренера на каждом из этапов:

  • Знакомство участников.
  • Распределение ролей в группе.
  • Конструктивная работа.
  • Завершение работы.

13. «Пробуксовки» в ходе тренинга, техники анализа и преодоления.

14. Основные ошибки тренера при работе с групповой динамикой и групповой агрессией.

15. Конфликт в тренинге:

  • Природа конфликта. 
  • Типы критики.
  • Методы нейтрализации негативных эмоций.
  • Конструктивное состояние и поведение в конфликтной ситуации.

16. Методы снятия усталости и напряжения в группе.

17. Стресс-менеджмент для тренера

Сессия 3: Учимся писать и проводить тренинг.

1. Отличие работы в тренинге: от специалиста – к топ-менеджеру.

2. Взаимодействие с ко-тренером.

3. Использование кино-материалов в тренинге.

4. Составление программы тренинга.

  • Этапы создания авторской программы тренинга. Дизайн тренинговой программы
  • Стержень программы – как его определить и как его транслировать в программе.
  • Аспекты развития и использования эпистолярных навыков.
  • Модульное составление программы тренинга. Структура каждого тематического модуля. Разработка упражнений в каждом модуле для раскрытия темы модуля. Связующие элементы между модулями. 
  • Учет групповой динамики при составлении программы тренинга и подборе необходимых методов и упражнений. 
  • Проверка готовой программы – поиск слабых мест в программе. 
  • Составление упражнений-компенсаций к слабым местам в программе.

5. Проведение мастер-классов и презентаций тренинга”

  • Особенности разработки программ мастер-классов и презентаций. 
  • Получение обратной связи от участников.
  • Коррекция и доработка программы. 

6. Особенности некоторых наиболее востребованных тренингов.
7. Особенности внешних и внутренних тренингов.

Дополнительная информация

Расписание сессий Школы Бизнес-Тренеров:

  • Сессия 1: Тренинг под микроскопом – 7 – 9 июля 2017г;
  • Сессия 2: Волшебство тренинга – 21 – 23 июля 2017 г;
  • Сессия 3: Учимся писать и проводить тренинг – 4 – 6 августа 2017 г;

Защита дипломных проектов:  сентябрь 2017 г.


ВНИМАНИЕ! Для Вашего удобства расписание каждой тренинговой сессии сложено следующим образом:
• Пятница с 15-00 до 20-00;
• Суббота – с 10-00 до 20-00;
• Воскресенье – с 10-00 до 18-00.

Стоимость обучения на одной сессии - 4000 грн.

Стоимость защиты Диплома составляет – 1000 грн.

Участие в 3-х сессиях Школы бизнес-тренеров +защита диплома – 13000грн.

АКЦИИ И СКИДКИ!

- При оплате всей суммы целиком до 5 июля включительно – скидка 15%,

Если Вы приводите с собой в нашу Школу друга, то получите скидку в 10% (скидки суммируются)

Отзывы участников Школы

Перед тем, как определиться со школой тренеров, в которой буду проходить обучение, просмотрел много предложений компании по данной тематике. И понимая, что никто не напишет о себе плохо, пытался найти «изюминку» в каждом предложении. Выбор пришелся на школу тренеров Инны и Владимира Коноваловых. И не пожалел об этом. Прошел сначала третий модуль, а теперь у меня впереди первый и второй!!! Очень много практики, примеров. В процессе ты себя обязательно пробуешь в двух ролях и как тренер, и как участник тренинга. А уроки основ актерского мастерства и техники речи – просто класс! Польза этих уроков ничуть не меньше, чем от самой школы тренеров. Супер! Инна и Владимир, спасибо огромное!

Вячеслав Вронский
главный специалист отдела оценки и развития
«ДТЕК ПЭС-ЭНЕРГОУГОЛЬ» Донбасской топливно-энергетической компании

Я выражаю свою безграничную признательность коллективу Тренинговой мастерской, особая благодарность Инне и Владимиру Коноваловым за создание и реализацию такого проекта как Школа Бизнес-Тренеров. Проходя обучение в Школе Бизнес-Тренеров, я смогла накопить столько знаний и практического опыта, что теперь с уверенностью могу воплотить свои планы в реальность. Я знаю, что такого старта как в Тренинговой мастерской Инны и Владимира Коноваловых я не получила бы больше нигде. Трудно выразить словами свои чувства и признательность, за полученный опыт. Напишу коротко: большое, искреннее СПАСИБО!

Юлия Крутикова, директор ООО"Позитив групп" г. Запорожье

Выводы и впечатления: Главное приобретение – инструменты проведения тренингов (технологии, модели, методики, структура, упражнения и т.д.) Это багаж знаний, "первичный капитал" для уверенного старта в тренерской работе. Главное осознание - успех тренинга необходимо целенаправленно создавать – должна быть идея, концепция, логика, атмосфера. Тренинги нужно не только творить, но и прописывать как можно подробнее с учетом проблематики. Главное открытие: "Тренерство – это не только профессия, но и образ жизни, мышления". Нельзя быть тренером с 9 до 18. Мастерство достигается благодаря постоянной и кропотливой работе над собой, умению подмечать детали и делать выводы, стремлению к совершенству. Тренинг Инны и Владимира Коноваловых – это образец, высокий стандарт качества, а также мощный толчок к развитию собственного потенциала.

Спасибо тренерам и команде за удовольствие от совместной работы!

Екатерина Манилова, исполнительный директор Украинская Лига Логистики и Складирования, г. Киев

 “Полная чаша”. Так я могу охарактеризовать своё состояние уже после первого дня сессии. И боясь расплескать, я спешил домой, чтобы перелить это в другие сосуды и оставить до дальнейшего анализа. После второго дня я уже не только нес свою полную чашу, но чувствовал, что мне дали ещё литров 5 с собой в руках. И на самом деле это неправда, что сессия длится 3 дня. Она длится, как минимум, до следующей сесии)). Мне очень понравилось все, что происходило там. Будь это успех или ошибка, выступление или слушание, минутки актерского мастерства или решение умственных задач. С нетерпением жду следующей сесии)))

Александр Леонтьев,г. Запорожье

Прохождение Школы Бизнес-Тренеров Коноваловых дало мне возможность оценить новым взглядом и систематизировать свои знания и умения, расширить сферу своих профессиональных навыков. Благодаря грамотно построенному процессу обучения на протяжении трех сессий была возможность сразу опробовать на практике и закрепить полученные знания. К учебным конспектам обращаюсь до сих пор – что-то вспомнить, что-то переосмыслить.Защита дипломного тренинга в конце обучения вселяет уверенность в своих силах.

Инна и Владимир задали достаточно высокую планку образа тренера – есть к чему стремиться и на кого равняться! Продолжая работать региональным представителем в дистрибьюторской компании, начала проводить обучение продавцов-консультантов компаний-партнеров. Так же работаю как бьюти-коуч, тренер-фрилансер, специализируюсь на обучении в индустрии красоты и имиджтехнологиях.

Будущим участникам Школы по-хорошему немножко завидую – у них впереди столько всего интересного :) Конечно от всей души желаю стать настоящими профессионалами в своем деле и превзойти своих учителей. Уверенна Инна и Владимир Коноваловы искренне гордятся своими учениками!

 Ольга Кандакова, Региональный представитель ООО «Эгзагон»

 

Более подробная информация о Школе Бизнес-Тренеров на нашем сайте www.tr-m.com.ua в разделе: Направление деятельности.

Вартість участі: 12000 грн

Дата проведення: захід тривав з 07.07.2017 до 06.08.2017

Контактні данні: (056) 713-42-63, (067) 614-27-71

За матеріалами hitjob.com.ua

Додати відгук (0)

Ринок працевлаштування в Дніпрі та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Дніпровська

Регіон Вакансії Резюме
Dnipropetrovsk Резюме і вакансії, робота в Дніпрі
вакансии и резюме
 
6057 5380
Apostolove Резюме і вакансії, робота в Апостолові
вакансии и резюме
 
134 1
Vasulkivka Резюме і вакансії, робота в Васильківці
вакансии и резюме
 
133 0
Verhnyodniprovs Резюме і вакансії, робота в Верхгьодніпровську
вакансии и резюме
 
131 3
Kruvuy_Rig Резюме і вакансії, робота в Кривому Розі
вакансии и резюме
 
519 117
Krunuchku Резюме і вакансії, робота в Криничках
вакансии и резюме
 
134 2
Magdalunivka Резюме і вакансії, робота в Магдалинівках
вакансии и резюме
 
129 1
Mezhova Резюме і вакансії, робота в Межовій
вакансии и резюме
 
133 0
Nikopol Резюме і вакансії, робота в Нікополі
вакансии и резюме
 
183 12
Novomoskovsk Резюме і вакансії, робота в Новомосковську
вакансии и резюме
 
142 5
Pavlograd Резюме і вакансії, робота в Павлограді
вакансии и резюме
 
186 11
Petrukivka Резюме і вакансії, робота в Петриківці
вакансии и резюме
 
137 0
Petropavlivka Резюме і вакансії, робота в Петропавлівцях
вакансии и резюме
 
127 0
Pokrovske Резюме і вакансії, робота в Покровському
вакансии и резюме
 
139 0
Pyatuhatku Резюме і вакансії, робота в П'ятихатках
вакансии и резюме
 
146 1
Sunelnukove Резюме і вакансії, робота в Синельникову
вакансии и резюме
 
160 2
Solone Резюме і вакансії, робота в Солоному
вакансии и резюме
 
124 0
Sofiivka Резюме і вакансії, робота в Софіївці
вакансии и резюме
 
126 0
Tomakivka Резюме і вакансії, робота в Томаківці
вакансии и резюме
 
125 2
Caruchanka Резюме і вакансії, робота в Царичанці
вакансии и резюме
 
129 0
Shuroke Резюме і вакансії, робота в Широкому
вакансии и резюме
 
124 0
Yurivka Резюме і вакансії, робота в Юр'ївці
вакансии и резюме
 
127 0